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採用情報
コアバリュー
対話を重ね、チームとして前に進む
意見の違いがあっても、対話を通じて成果につなげていきます。
仲間や顧客の声に耳を傾ける
意思決定の前に、多様な視点・ニーズ・制約条件を理解することを大切にします。
挑戦し、早い段階での失敗から学ぶ
完璧さや失敗への恐れよりも、行動と学びを重視します。
採用中のポジション
業務概要:
Letara株式会社において、推進系エンジニアには、推進系の設計、実験、解析などを実施していただきます。
Letara株式会社の技術開発における中枢を担っていただけるメンバーを募集します。
具体的な業務内容例:
- 推進系の設計
- 設計手法の改善
- 調達先の調査
- 推進系の試験計画
- 推進系の試験準備および実施
- 試験データ解析
- データ解析手法の改善
- 新規技術開発
背景:
Letara株式会社では、複数のプロジェクトが並行して進んでいる状況。現在は、少数の推進系エンジニアが、各プロジェクトを兼務している状態。各プロジェクトを円滑に進めるため、プロジェクトの兼務状況を改善し、エンジニアが安心して活躍できる環境を構築したい。
この仕事で得られるもの
- 今後海外進出を見据えるグローバル規模の事業と海外出身メンバーも含めて構成される多様性のあるカルチャーの中で各領域のプロフェッショナルと協働できる。
- 宇宙産業市場は2040年に現在の約3倍（120兆円）の規模拡大が見込まれており、将来性の高い業界で働くことができる。
- IPOへ向けたアーリーフェーズから携わることで、これからの会社の成長拡大へダイレクトに触れることができる。
諸条件:
- 雇用形態: 正社員
- 試用期間: 3ヶ月
- 就業時間: フレックスタイム制（標準労働時間8時間/日） フレキシブルタイム：7：00～22：00（休憩60分）
- 給与レンジ: 360万円～900万円
- 賞与: なし
- 昇給: 人事評価を元に年に2回 8月2月支給分
- 福利厚生: 社会保険完備 交通費支給 出張手当あり 服装自由
- 休日休暇: 完全週休二日制（土日祝休み）有給休暇（入社１か月後に10日間付与） 休暇（年末年始休暇、夏季休暇、GW、慶弔休暇など）
- 勤務地: 〒063-0829 北海道札幌市西区発寒９条１０丁目２－１０札幌市営地下鉄東西線「宮の沢駅」徒歩１０分JR「発寒駅」徒歩１５分
- 採用フロー: 1次面談（カジュアル面談） 2次面談（担当者面談） 最終面談（役員面談）
- リモートワーク: なし
ハードスキル（必須）:
- 3DCAD（Fusion360, Inventor, Solidworks等）の経験がある方
- プログラミング言語（Python, MATLAB, C等）を用いたデータ解析経験
- 熱力学、流体力学、材料力学、機械力学等の工学系の基礎知識がある方
- 圧縮性流体の基礎知識がある方
- ものづくりの経験がある方
ハードスキル（優先）:
- 英語での読み書きができる
- LetaraのVision・Cultureに共感することができる方
- 担当外の業務においても幅広くフォローできる協調性のある方
- ITツールの利活用に抵抗感がない方
- 関連部署や社内外のステークホルダーと連携しながら、業務を推進できる方
- チームでの活動を意識し、互いに協力し合って成果を上げることができる方
ソフトスキル（必須）:
- LetaraのVision・Cultureに共感することができる方
- 担当外の業務においても幅広くフォローできる協調性のある方
- ITツールの利活用に抵抗感がない方
- 関連部署や社内外のステークホルダーと連携しながら、業務を推進できる方
- チームでの活動を意識し、互いに協力し合って成果を上げることができる方
ソフトスキル（優先）:
- 課題発見/分析し、業務の効率化やフロー構築にやりがいを感じる方
- 海外メンバーとも円滑なコミュニケーションをとれる方、またはその意欲がある方
- 不確実な要素が多く日々の変化が生じても、その状況を楽しみながら柔軟に物事を進められる方
- 高い学習意欲を持ち、新しいことにチャレンジすることができる方
ソフトスキル（プラスアルファ）:
- 英語でのコミュニケーションが取れる
- 北海道に愛着がある、もしくは住んでみたい方（Uターン/Iターン 大歓迎）
- 宇宙産業へ共に挑戦したい気持ちや好奇心をお持ちの方
- 北海道発×スタートアップ企業で最先端の事業を盛り上げたい方
- 国際的な環境に身を置いて、自分のスキルや経験を磨きたい方
問い合わせ:
採用に関してご質問がありましたら、下記までご連絡ください。
Letara株式会社 採用担当: recruit@letara.space
業務概要:
製造試験エンジニアには、図面化、調達先との調整、一部部品の製造加工、研究開発拠点の管理、試験サポートなどを実施していただきます。
製造試験エンジニアは、推進系、システム、熱、電装系、構造系などのエンジニアが、それぞれの業務に集中できるよう、彼らをサポートする役割が大きい。
Letara株式会社の技術開発をサポートしていただけるメンバーを募集します。
具体的な業務内容例:
- 設計の2次元図面
- 調達先との調整
- 他エンジニアとの調整
- 現場の整備、維持、管理
- 試験サポート
- 製造加工
- 資料作成
背景:
Letara株式会社では、複数のプロジェクトが並行して進んでいる状況。
現在、少数の製造試験エンジニアが、すべてのプロジェクトの図面化、一部部品製造、資料作成などを実施している。業務は多岐にわたるだけではなく、プロジェクトも増えてきているため、生産エンジニアそれぞれが安心して作業できる環境を作りたい。
この仕事で得られるもの
- 今後海外進出を見据えるグローバル規模の事業と海外出身メンバーも含めて構成される多様性のあるカルチャーの中で各領域のプロフェッショナルと協働できる。
- 宇宙産業市場は2040年に現在の約3倍（120兆円）の規模拡大が見込まれており、将来性の高い業界で働くことができる。
- IPOへ向けたアーリーフェーズから携わることで、これからの会社の成長拡大へダイレクトに触れることができる。
諸条件:
- 雇用形態: 正社員
- 試用期間: 3ヶ月
- 就業時間: フレックスタイム制（標準労働時間8時間/日） フレキシブルタイム：7：00～22：00（休憩60分）
- 給与レンジ: 360万円～600万円
- 賞与: なし
- 昇給: 人事評価を元に年に2回 8月2月支給分
- 福利厚生: 社会保険完備 交通費支給 出張手当あり 服装自由
- 休日休暇: 完全週休二日制（土日祝休み）有給休暇（入社１か月後に10日間付与） 休暇（年末年始休暇、夏季休暇、GW、慶弔休暇など）
- 勤務地: 〒063-0829 北海道札幌市西区発寒９条１０丁目２－１０札幌市営地下鉄東西線「宮の沢駅」徒歩１０分JR「発寒駅」徒歩１５分
- 採用フロー: 1次面談（カジュアル面談） 2次面談（担当者面談） 最終面談（役員面談）
- リモートワーク: なし
ハードスキル（必須）:
- 3DCAD（Fusion360, Inventor, Solidworks等）の経験がある方
- 旋盤、3Dプリンタ等の工作機械を経験したことがある方
- ものづくりの経験がある方
ハードスキル（優先）:
- ロケットのソフトウェア構築経験
- 人工衛星のソフトウェア構築経験
- チームによるプロジェクト経験
ソフトスキル（必須）:
- 英語での読み書きができる
- LetaraのVision・Cultureに共感することができる方
- 担当外の業務においても幅広くフォローできる協調性のある方
- ITツールの利活用に抵抗感がない方
- 関連部署や社内外のステークホルダーと連携しながら、業務を推進できる方
- チームでの活動を意識し、互いに協力し合って成果を上げることができる方
ソフトスキル（優先）:
- 課題発見/分析し、業務の効率化やフロー構築にやりがいを感じる方
- 海外メンバーとも円滑なコミュニケーションをとれる方、またはその意欲がある方
- 不確実な要素が多く日々の変化が生じても、その状況を楽しみながら柔軟に物事を進められる方
- 高い学習意欲を持ち、新しいことにチャレンジすることができる方
ソフトスキル（プラスアルファ）:
- 英語でのコミュニケーションが取れる
- 北海道に愛着がある、もしくは住んでみたい方（Uターン/Iターン 大歓迎）
- 宇宙産業へ共に挑戦したい気持ちや好奇心をお持ちの方
- 北海道発×スタートアップ企業で最先端の事業を盛り上げたい方
- 国際的な環境に身を置いて、自分のスキルや経験を磨きたい方
問い合わせ:
採用に関してご質問がありましたら、下記までご連絡ください。
Letara株式会社 採用担当: recruit@letara.space
業務概要:
原価計算から管理会計・予算管理までを幅広く担っていただくポジションです。将来の量産化を見据えた原価管理体制の構築にも携わっていただきます。
背景:
現在、財務経理部門は財務経理課長・社員1名・派遣社員1名の3名体制で運営しています。事業の成長に伴い、将来の量産・事業拡大、そしてその先の上場（IPO）を見据えるなかで、管理体制を計画的に強化していく必要があります。今回は、事業の成長に伴う増員として、原価計算・管理会計を担っていただく方を募集します。
この仕事で得られるもの：
- 将来の上場（IPO）も視野に、管理体制の構築・高度化に主体的に関与できる
- 研究開発から、その先の量産・事業拡大を見据える成長フェーズならではの裁量の大きさ
- 少数精鋭の組織で、経営に近い距離で仕事ができる
諸条件:
求められる人材像:
- 管理体制の構築・改善に前向きに取り組める方
- 現場の部門と連携しながら数字を捉えられる方
問い合わせ:
採用に関してご質問がありましたら、下記までご連絡ください。
Letara株式会社 採用担当: recruit@letara.space
業務概要:
宇宙スタートアップLetaraで、人事労務の仕組みをゼロから作り上げ、組織の成長エンジンになるポジション。
グローバルチームを支え、IPOへの道を共に歩む人を求めています。
現在、人事労務は上長が他業務と兼務している状況です。組織は急拡大中で、従業員の約1/3が外国籍。このポジションでは、まず現行業務を完全に引き継ぎながら、制度設計・労務管理・外国人従業員支援を横断して担い、将来的には人事労務部門の責任者として組織づくりをリードしていただきます。
背景:
現在は、人事を一人が他業務と兼務している状況。Letaraは現在組織が急拡大しており、全体の１/３が外国籍の従業員となっています。スタートアップの人事労務担当として、成長スピードを楽しみ、マルチに業務を遂行していける方を求めています。
この仕事で得られるもの：
- 今後海外進出を見据えるグローバル規模の事業と海外出身メンバーも含めて構成される多様性のあるカルチャーの中で各領域のプロフェッショナルと協働できる。
- 宇宙産業市場は2040年に現在の約3倍（120兆円）の規模拡大が見込まれており、将来性の高い業界で働くことができる。
- IPOへ向けたアーリーフェーズから経理として携わることで、これからの会社の成長拡大へダイレクトに触れることができる。
諸条件:
求める人物像：
- 「仕組みがないなら作る」マインドで、0→1フェーズを楽しめる方
- 外国籍メンバーとも英語でコミュニケーションできる、オープンなスタンスをお持ちの方
- スピード感のある環境でも丁寧さを失わず、マルチタスクを軽やかにこなせる方
- 雑務も含めて「自分が組織の土台を支えている」という実感を持てる方
- 人事の専門家として、経営陣とフラットに議論できる方
問い合わせ:
採用に関してご質問がありましたら、下記までご連絡ください。
Letara株式会社 採用担当: recruit@letara.space
業務概要:
事業のパフォーマンス向上をミッションとし、経理とsite事業を支えてほしい。また企業管理部長と共に組織の基盤構築を実行し、IPO準備にも携わりながら組織の成長拡大をサポートしてほしい。
背景:
現在創業6年目を迎え、研究開発費用・製造費用・設備投資が大きく動く“資金が激しく流れる時期”に入り、精度・スピードの両面で専任の経理が不可欠です。また、組織拡大により、内部管理体制の構築が必須になっており、「経理の仕組」を会社の中に作る人材が必要となっています。
会計入力・決済業務、IPO準備の補佐業務など、経理・総務業務を主体的に牽引してくれるメンバーを募集したい。
この仕事で得られるもの：
- 経理をはじめとしたバックオフィスのスペシャリストとして汎用的なスキル・経験を積むことができる。
- 経理業務の体制構築を通して会社の仕組みづくりに携わることができる。
- 今後海外進出を見据えるグローバル規模の事業と海外出身メンバーも含めて構成される多様性のあるカルチャーの中で各領域のプロフェッショナルと協働できる。
- 宇宙産業市場は2040年に現在の約3倍（120兆円）の規模拡大が見込まれており、将来性の高い業界で働くことができる。
- IPOへ向けたアーリーフェーズから経理として携わることで、これからの会社の成長拡大へダイレクトに触れることができる。
諸条件:
求められる人材像:
- 数字の整合性や異常値に気づける方
- 会計処理の根拠を整理し、説明できる方
- 手を動かしながら、必要な業務整備も進められる方
- 変化の多い環境でも柔軟に優先順位をつけて動ける方
- 関係部署や外部専門家と円滑に連携できる方
- スタートアップ環境で経理基盤づくりに関わりたい方
問い合わせ:
採用に関してご質問がありましたら、下記までご連絡ください。
Letara株式会社 採用担当: recruit@letara.space
業務概要:
企業管理部にて、主にITマネジメントを中心とした社内SE業務を担当していただきます。
チームで業務を進めることを前提に、事業のスケールと共に社内ITマネジメント及びセキュリティ体制の整備が急務となっており、社内ITマネジメント担当として活躍していただきたいです。
背景:
事業拡大に伴い、社員数・拠点数が増加し、社内システムやITインフラの整備がより重要になってきています。情報システム担当として、社内のIT環境の整備・運用・セキュリティを一手に担い、社員が安心して業務に集中できる環境を一緒に作っていただける方を募集します。
また、当社は研究開発を伴う事業特性上、内閣府が策定する研究セキュリティに関するガイドラインへの対応が求められており、手順書の整備や運用を含めた高いレベルでのセキュリティ体制構築・強化にも取り組んでいただきます。
この仕事で得られるもの
- 今後海外進出を見据えるグローバル規模の事業と海外出身メンバーも含めて構成される多様性のあるカルチャーの中で各領域のプロフェッショナルと協働できる。
- 宇宙産業市場は2040年に現在の約3倍（120兆円）の規模拡大が見込まれており、将来性の高い業界で働くことができる。
- スタートアップならではのスピード感と実務裁量をもって、社内ITシステムの中心人物として活躍できるポジションです。
- 将来的なIPO準備も見据えた体制づくりの一端を担うことができます。
- ルールを整備し、仕組み化していくことが好きな方にフィットするポジションです。
諸条件:
求める人材像：
- 未整備な環境を前向きに捉え、自ら仕組みをつくることを楽しめる方
- 「守るIT（セキュリティ）」と「攻めるIT（事業成長）」の両立に挑戦したい方
- 事業や研究の特性を理解し、全社視点で最適なIT・セキュリティ基盤を設計できる方
- 部分最適ではなく、将来の拡張性を見据えて仕組み化できる方
問い合わせ:
採用に関してご質問がありましたら、下記までご連絡ください。
Letara株式会社 採用担当: recruit@letara.space
業務概要:
企業管理部にて、主に契約法務を中心とした社内法務業務を担当していただきます。実証試験に向けて、様々な企業と多岐に渡る契約を取り交わしていくフェーズにあり、サービスローンチに向けて重要なミッションとなります。
チームで業務を進めることを前提に、事業のスケールと共に法務体制の整備が急務となっており、法務担当として活躍していただきたいです。
背景:
事業拡大に伴う体制強化のため
宇宙事業に関わる企業の中でも特に外国籍社員比率が高く、国際色が豊かな企業で、社内で常に英語が飛び交っています。サービスローンチに向けて佳境に差し掛かっている同社でのバックオフィスを支えてください。
様々な役割担当と連携しながら必要なサポートに徹し、将来的には事務業務を主体的に牽引してくれるようなメンバーを募集したい。
この仕事で得られるもの：
- 今後海外進出を見据えるグローバル規模の事業と海外出身メンバーも含めて構成される多様性のあるカルチャーの中で各領域のプロフェッショナルと協働できる。
- 宇宙産業市場は2040年に現在の約3倍（120兆円）の規模拡大が見込まれており、将来性の高い業界で働くことができる。
- スタートアップならではのスピード感と実務裁量をもって、契約法務の中心人物として活躍できるポジションです。
- 弁護士への相談ラインは確保されており、すべてを独力で対応する必要はありません。
- 英語契約書の取引もあり、英語の読み書きスキル（特にリーディング）が活かせます。英文契約の理解力を活かしてグローバルな取引にも関与可能。
- 社内の契約対応・法務判断を内製化していくフェーズであり、法務基盤構築にも関われます。
- 将来的なIPO準備も見据えた体制づくりの一端を担うことができます。
- ルールを整備し、仕組み化していくことが好きな方にフィットするポジションです。
諸条件:
必要なハードスキル：
問い合わせ:
採用に関してご質問がありましたら、下記までご連絡ください。
Letara株式会社 採用担当: recruit@letara.space
業務概要:
本ポジションは、当社の事業拡大を目的として、国内外の企業および政府機関とのビジネス開発を推進する役割を担います。衛星・ロケット開発企業や防衛関連企業などに対するB2B営業活動を行うとともに、経済産業省、文部科学省、防衛装備庁、宇宙機関等との連携を通じたB2G営業およびロビー活動を推進します。
また、市場調査やマーケティングを通じて宇宙・防衛分野における新たなビジネス機会を創出し、企業・研究機関とのパートナーシップやアライアンスの構築を行います。加えて、事業開発プロジェクトの進行管理や予算管理を担いながら、当社の成長を加速させる事業戦略および営業戦略の策定・実行を推進します。
Letara株式会社の事業開発における中枢を担っていただけるメンバーを募集します。
背景:
これまでは役員が中心となって営業活動を実施してきましたが、事業開発を加速させるためにも、豊富な経験を備えた営業を必要としています。現在は事業フェーズが「R&D」から「商用化」へ移行しており、営業活動の量と質が急増しています。COOの「手」と「足」となって顧客対応、資料作成、市場調査などをスピーディーに回す実務型BDが必要となっています。
この仕事で得られるもの：
- グローバルな環境で働ける
- Letaraのチームは40%が海外出身のメンバーで構成されており、日々多様な文化・価値観に触れながら働くことができる。国際市場を相手に、グローバルに通用するビジネススキルを磨ける環境。
- 日本語と英語をフル活用し、完全バイリンガルになれる
- 国内外の顧客・パートナーとの商談や交渉、社内コミュニケーションで日本語と英語を日常的に使用。実践を通じて語学力を飛躍的に向上させ、完全バイリンガルなビジネスパーソンとして成長できる。
- スピード感のある環境で圧倒的な成長ができる
- 急成長するスタートアップの中で、新しいアイデアを次々と実行し、事業開発の最前線でダイナミックな経験を積める。グローバルな市場調査、交渉、パートナーシップ構築を通じて、国際ビジネスの最前線で活躍するスキルを身につけられる。
- 宇宙業界の未来を創る
- 宇宙産業は、2040年には現在の3倍（120兆円）の市場規模へ成長すると予測される、急速に発展する分野。しかし、まだまだ市場は新しく、既存の枠にとらわれない発想で業界の未来を形作るチャンスがある。日本だけでなく、世界の宇宙産業を切り拓く最前線で働ける。
- ロケット用大型エンジンの燃焼試験を間近で体験できる
- この仕事の醍醐味の一つは、人工衛星を宇宙へ運ぶロケットに使用されるほどの大型高推力エンジンの燃焼試験を、至近距離で体感できる。数千度の高温、轟音と振動、そして推進力の圧倒的な迫力を、現場で直接感じることができる。このスケールのエンジンテストを間近で見られる機会は、宇宙産業に関わるからこそ得られる特別な体験。
- IPOを目指すアーリーフェーズに参画し、事業の成長をリードできる
- 今なら、宇宙市場の成長とともに会社がスケールアップしていく過程を間近で体験できる。新たな市場を切り開く責任あるポジションで、自分の手で会社の成長を加速させるやりがいを味わえる。
諸条件：
問い合わせ:
採用に関してご質問がありましたら、下記までご連絡ください。
Letara株式会社 採用担当: recruit@letara.space
概要:
本ポジションは、防衛・安全保障分野における事業開発および営業活動を担当し、防衛装備庁、自衛隊、防衛関連企業などの顧客に対して当社技術の導入および共同開発機会の創出を推進する役割を担います。
防衛調達案件や研究開発案件（RFP等）の探索・提案活動を通じて、防衛および宇宙安全保障分野における新たなビジネス機会の創出を推進するとともに、防衛企業や研究機関とのパートナーシップ構築を通じて事業拡大を図ります。
また、防衛市場の動向調査や競合分析を行い、当社技術の強みを活かした提案戦略の立案を支援します。社内の技術チームと連携しながら顧客要件の整理や技術提案の具体化を進めるとともに、防衛関連プロジェクトの進行管理を担い、社内外の関係者と連携しながら案件の推進および事業化をリードします。
背景:
当社は、独自のハイブリッド推進技術を活用した宇宙輸送システムの開発を進めており、人工衛星の軌道制御や宇宙空間における輸送インフラの実現を目指しています。近年、宇宙分野は民間利用のみならず、防衛・安全保障の観点からも重要性が高まっており、宇宙技術は民生と安全保障の双方で活用されるデュアルユース技術として注目されています。
このような背景のもと、当社の推進技術は人工衛星用途だけでなく、防衛・安全保障分野においても新たな活用可能性が期待されています。防衛装備庁や自衛隊、防衛関連企業との連携を通じて、防衛分野における研究開発案件や共同プロジェクトの機会も拡大しています。
そこで当社では、防衛・安全保障分野におけるビジネス開発を推進し、政府機関や防衛企業との連携を強化するとともに、当社技術の新たな社会実装を進めていくため、本ポジションを新たに募集します
諸条件:
Contact:
採用に関してご質問がありましたら、下記までご連絡ください。
Letara株式会社 採用担当：recruit@letara.space
社員からのメッセージ
「Letaraは働くのに最適な場所です。チームは多様で、多くの国際メンバーがおり、日本人スタッフのほとんどは英語でのコミュニケーションに慣れています。また、会社の職場文化にはより西洋的なアプローチが反映されているため、非常にオープンで順応しやすい環境になっています。」
-推進系エンジニア/プロジェクトマネージャー マルコ・ロトンディ
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Co-CEOからのメッセージ
ケンプス・ランドン
Letaraは、まだまだ小さなスタートアップ企業です。
Letaraでは、一人一人の能力を尊敬しています。Letaraで働く方には、常に会社を代表している意識をもって働いてもらいたいと思っています。少しでも疑問に思えば、ルールを変えてほしいし、少しでも必要と思えば、発注してほしい。
スタートアップ企業を経験していない人には、遠慮する人、躊躇する人、指示を待つ人が多いけれども、Letaraでは、一人一人に裁量権を与えているので、ぜひ、自分も一緒に会社を作るつもりで、自発的に動いてほしいと思っています。
数ある会社の中から、Letaraに興味を持っていただき本当にありがとうございます。
ぜひ、みなさんの力をお貸しください。
平井 翔大
Letaraは2023年2月に資金調達して以降、本格的に人を採用し始めました。採用活動を始めて以降、私が実感したのが、私一人の力でできることは非常に限られている、ということです。チームの力がいかに優れているかを改めて考えさせられています。これからLetaraに参加してくれるメンバーにも、ぜひ、お互いを尊重し、チームの一員として活躍してほしいと考えています。
Letaraの事業はグローバルに戦う必要がある事業です。Letaraで共に働くメンバーには、常に世界を相手に戦っていることを意識して、強いチーム作り、強いプロダクトづくり、確かな品質保証を意識しながら一緒に働いてほしいと考えています。Letaraは、世界で戦うために、国際的なチーム作りをしていきます。ぜひ、グローバルな環境で働きたい方は、Letaraで一緒に働いていただければ幸いです。
